IMPIEGATO/A UFFICIO COMUNICAZIONE E MARKETING - COOP ALLEANZA 3.0

Descrizione azienda Synergie Italia multinazionale francese leader nel settore delle Risorse Umane - filiale EMILIA NORD EST BRENNERO DIREZIONALE ricerca per COOP ALLEANZA 3.0 un/una: Posizione IMPIEGATO/A UFFICIO COMUNICAZIONE E MARKETING La risorsa, dopo un iniziale periodo di formazione e affiancamento, si occuperà delle seguenti attività: supportare il Responsabile e il Direttore per la definizione e stesura dei piani di comunicazione di cooperativa integrandolo rispetto ai piani nazionali di Coop Italia; monitorareil budget assegnato alle singole campagne; acquistare gli spazi offline direttamente col fornitore o tramite il centro media; raccordarsi con i/le colleghi/e di Communication Content, e di Communication Retail per la produzione e consegna dei materiali per le campagne prenotate (Spot Radio e TV, pagine quotidiani, file per affissioni, consegne volantini pdv, ecc.)e conDigital e Social Media per il planning e l’invio di brief al centro media; gestire i rapporti con i fornitori relativamente alla contrattualistica e all’espletamento del servizio; rapportarsi con ufficio legale per la stesura dei contratti; rapportarsi con il consulente del lavoro per la verifica documentale dei contratti di appalto; gestire la distribuzione del dépliant cartaceo, definire i bacini dei singoli punti di vendita in base a KPI indicati dalla direzione, monitorare il servizio di distribuzione tramite l’ausilio di agenzia di controller, elevare eventuali penali in caso di disservizi; predisporre rendicontazione periodica delle campagne in corso; utilizzo gestionali per pianificazione e rendicontazione campagne. Requisiti Il candidato ideale si presenta con i seguenti requisiti: Esperienza pregressa (anche minima) nella mansione; Laurea indirizzo comunicazione e marketing; Buona conoscenza degli applicativi informatici e del pacchetto Office (in particolare Excel e Power Point); Buone capacità organizzative, di pianificazione e di problem solving; Buone doti relazionali, comunicative e di lavoro in team; Flessibilità oraria e disponibilità IMMEDIATA completano il profilo. Altre informazioni Si offre: Contratto a tempo determinato di 6 mesi per sostituzione maternità con possibilità di proroghe; Orario: FULL TIME 40 ore settimanali con orario LUNEDI-VENERDI DALLE 9 ALLE 13 E DALLE 14.00 ALLE 18:00 Eventuale livello/RAL: 3° livello CCNL Imprese Distribuzione Cooperativa - RAL 27K Dopo un periodo di affiancamento e formazione, è prevista la possibilità di svolgere alcune giornate in smartworking. Luogo di Lavoro: MODENA (MO) L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022. Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679. Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004 J-18808-Ljbffr

Location: Modena, Emilia-Romagna, IT

Posted Date: 11/22/2025