Impiegato/a addetto/a Gestione attività di sito e rifiuti

POSIZIONE: Impiegato – Gestione attività di sito e rifiuti Sede Aziendale: Pieve Vergonte (VB) CCNL: Terziario / Servizi Descrizione del Ruolo: La risorsa si occuperà della predisposizione della documentazione aziendale necessaria per la rendicontazione, della programmazione e coordinamento delle attività operative di sito e della gestione dei rifiuti . Il ruolo prevede un’interfaccia costante con la squadra operativa, con i colleghi di sito e con i fornitori esterni, assicurando il corretto svolgimento delle attività nel rispetto delle normative ambientali, di sicurezza e delle procedure aziendali. Mansioni Principali: Organizzare, coordinare e supervisionare le attività operative all’interno del sito (conferimenti in ingresso, attività di copertura/scopertura cumuli, abbancamento terre, campionamento e caratterizzazione rifiuti, ecc.); Interfacciarsi quotidianamente con il personale di sito e con i fornitori esterni per la gestione delle attività operative; Compilare i Formulari di Identificazione dei Rifiuti (FIR) e gestire il registro di carico/scarico tramite il gestionale ECOS ; Verificare le analisi e predisporre la documentazione necessaria per l’omologazione dei rifiuti; Utilizzare gli applicativi aziendali e di ENI (ECOS, GAIA, SAP, ecc.) per l’esecuzione e il monitoraggio delle attività di sito; Collaborare con la Direzione e con i Responsabili di Sito per il corretto flusso informativo e documentale. Requisiti Richiesti Diploma di scuola secondaria di secondo grado; preferibile laurea in discipline tecniche o ambientali. Richiesta esperienza pregressa nella gestione rifiuti , nella compilazione FIR e nell’organizzazione delle attività operative di impianto o di sito. Buona conoscenza del pacchetto Office 365 (Outlook, Word, Excel, SharePoint, OneDrive); Predisposizione all’utilizzo di gestionali aziendali e applicativi richiesti dal cliente (ECOS, GAIA, SAP); Conoscenza di base della normativa ambientale in materia di gestione rifiuti (D.Lgs. 152/2006). Altri requisiti specifici: Buona predisposizione al lavoro in team con il personale di sito e di sede; Capacità di problem solving e di gestione autonoma delle priorità; Precisione, affidabilità e orientamento alla sicurezza. In riferimento alla UNI/PdR 125:2022 La ricerca del personale viene effettuata senza alcuna discriminazione di genere, età, orientamento sessuale, nazionalità, convinzioni personali o religiose , nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.

Location: Pieve Vergonte, Piedmont, IT

Posted Date: 11/14/2025