Junior Events Specialist – Categorie Protette (Art.1 – L.68/99)

Overview La formazione è il cuore di Challenge Network e quello di cui ci occupiamo con passione ogni giorno. Voglia di mettersi in gioco, competenza e passione sono gli ingredienti fondamentali del nostro lavoro e le qualità della figura di Institutional Events Specialist che stiamo cercando per allargare il nostro team. Lavorare in Challenge Network non è fare della semplice formazione ma pensare progetti di crescita professionale su misura, per aziende, professionisti, giovani e per tutti coloro che non smettono di imparare e investono nel proprio futuro. La risorsa si occuperà della progettazione e dell’erogazione di eventi innovativi e di qualità, collaborando con le diverse funzioni aziendali interne (Area Sales, Ufficio Acquisti e Amministrazione) e relazionandosi con i fornitori esterni. Il / la Professionista riporterà al / alla Institutional Events Manager e si occuperà delle seguenti attività : In fase di progettazione: Ricerca temi innovativi, individuazione speaker, scouting e richiesta preventivi per location, catering, gadget e servizi audio / video In fase di erogazione: Produzione materiale per erogazione e per la comunicazione sui canali di social network (liste partecipanti, materiale grafico e stampe, check dei materiali utili all’erogazione) On site : controllo delle attività e della delivery : Accoglienza partecipanti Controllo e allestimento degli spazi preposti alle attività e all’evento Coordinamento fornitori in loco : location, catering, service A / V… Supporto alla regia dell’evento Somministrazione e raccolta dei questionari di feedback 3. In fase di Monitoraggio e chiusura del progetto : richiesta consuntivo ai fornitori coinvolti nel progetto COMPETENZE DEL RUOLO COMPETENZE TECNICHE Conoscenza pacchetto office, in particolare Microsoft Excel e Power Point, Internet Explorer, Microsoft Outlook Gradita conoscenza software di CRM (Bitrix) COMPETENZE MANAGERIALI Orientamento al risultato e al cliente interno ed esterno Proattività ed innovazione Spirito di squadra Comunicazione efficace Per accedere alla selezione, il / la candidato / a dovrà possedere i seguenti requisiti : Gradita esperienza in un ruolo analogo; Appartenenza alle categorie protette ai sensi dell’art. 1 della Legge 68 / 99 Si offre : Possibilità di lavoro ibrido; Formazione continua; Ticket pasto per le giornate in presenza. Livello e RAL saranno commisurati all’esperienza effettivamente maturata dal / la candidato / a. CCNL Commercio. Sede di lavoro : Roma Se interessati inviare il cv alla mail hr@challengenetwork.it Challenge Network crede fermamente nell’importanza della diversità e dell’inclusione, promuovendo un ambiente di lavoro equo, in cui ogni talento può esprimersi liberamente e contribuire al successo collettivo. La posizione è aperta a tutte le persone qualificate, indipendentemente da genere, orientamento sessuale, cultura, etnia o abilità J-18808-Ljbffr

Location: Veneto, IT

Posted Date: 10/20/2025