HR Administrateur

Aantal uren: voltijds - 38 uur per week Locatie: standplaats België (hybride werken mogelijk) Ben jij een administratief sterke HR-professional met kennis van Belgische payroll en sociale wetgeving? Werk je graag nauwkeurig en wil je een rol spelen in de optimalisatie van loonprocessen binnen een internationale organisatie? Dan hebben wij een gouden kans voor jou. Over Goudwisselkantoor. Wat ooit begon als een kleinschalig familiebedrijf, is in meer dan veertig jaar gegroeid tot een internationale speler op de markt van de in-en verkoop van sieraden, goud, valuta en waardevolle objecten. Inmiddels telt onze familie meer dan vijfhonderd collega's in Nederland, Duitsland en België. We schrijven bewust ‘familie', want we delen niet dezelfde achternaam, maar wel dezelfde passie, interesse in elkaar en onze klanten. Hier werken mensen graag en intensief samen en staan alle deuren gewoon open. Geen wonder dat velen al een lange staat van dienst hebben, terwijl nieuwe collega's ons teruggeven dat ze in een warm bad terecht zijn gekomen. Ons doel: Marktleider worden van Europa in een professionele organisatie met gelukkige medewerkers! En we zoeken jou om deze ambities met ons waar te maken. Als HR-Administrateur ben je verantwoordelijk voor een correcte en tijdige verwerking van de personeelsadministratie in België. Je verwerkt mutaties in het HR-systeem, beheert arbeidsovereenkomsten en personeelsdossiers, en beantwoordt HR-vragen van medewerkers en leidinggevenden. Daarbij ondersteun je administratief bij de instroom, doorstroom en uitstroom van medewerkers en lever je HR-data aan voor rapportagedoeleinden. Een belangrijk onderdeel van je rol is de voorbereiding van de maandelijkse payroll. Je verzamelt en controleert alle relevante gegevens en stemt deze af met ons sociaal secretariaat Securex, zodat de loonverwerking correct en efficiënt verloopt. Samen met het HR-team werk je ook mee aan het verbeteren van processen en onderzoek je mee de haalbaarheid van een interne payrolloplossing. Een professionele bachelor of graduaatsopleiding in personeelswerk, administratie of bedrijfsmanagement Minimaal 2 jaar ervaring in een vergelijkbare HR- of payrollfunctie Goede kennis van Belgische sociale wetgeving en loonverwerking Ervaring met Securex en tools zoals Officient is een plus Je bent discreet, gestructureerd en zelfstandig Je beheerst de Nederlandse taal vloeiend en je kennis van het Frans situeert zich op niveau B2 – C1 of hoger Dit is een mooie functie bij een betrokken familiebedrijf binnen een branche die geen gelijke kent! En het levert je nog meer op: Een veelzijdige functie binnen een groeiende, internationale organisatie Een warme bedrijfscultuur waar collega's staan voor samenwerken Een kans om mee te groeien in onze organisatie met ruimte voor eigen initiatieven; Een marktconform brutoloon in functie van ervaring en opleiding Kilometervergoeding per gepresteerde dag Maaltijdcheques Jaarlijkse opleidingsmogelijkheden en ruimte voor ontwikkeling Hybride werkmogelijkheden en flexibele werkuren Administratie, Payroll, Management, Samenwerken, Sociale wetgeving, Aanpassingsvermogen, Frans, Ambitie, Nederlands, Administratie, Personeelswerk, Onderzoek

Location: Ghent, 9000, BE

Posted Date: 7/22/2025