EXECUTIVOS DE VENDAS PL

Descrição Executivo de Vendas com perfil Hunter, responsável por prospectar, converter e reter clientes, com foco em soluções tecnológicas voltadas à gestão e capacitação de motoristas e condutores. O profissional deve ter experiência em vendas consultivas e de projetos, com habilidade para gerenciar negociações complexas e de ciclo longo. Entre suas atribuições, destacam-se a condução de negociações estratégicas, o desenvolvimento de propostas personalizadas e o fortalecimento de relacionamento com clientes. É essencial possuir excelente capacidade de comunicação, resiliência e orientação para resultados Descrição Executivo de Vendas com perfil Hunter, responsável por prospectar, converter e reter clientes, com foco em soluções tecnológicas voltadas à gestão e capacitação de motoristas e condutores. O profissional deve ter experiência em vendas consultivas e de projetos, com habilidade para gerenciar negociações complexas e de ciclo longo. Entre suas atribuições, destacam-se a condução de negociações estratégicas, o desenvolvimento de propostas personalizadas e o fortalecimento de relacionamento com clientes. É essencial possuir excelente capacidade de comunicação, resiliência e orientação para resultados Responsabilidades e atribuições Captação de Clientes: Identificar leads e mapear oportunidades em setores estratégicos (empresas com frotas). Apresentar as soluções da Younder como diferenciais competitivos. Conversão de Negócios: Elaborar propostas de valor com base nas necessidades do cliente. Demonstrar como os produtos otimizam operações e reduzem custos. Retenção de Clientes: Desenvolver relacionamentos de longo prazo com clientes. Propor melhorias e novas soluções com base nos resultados de uso do produto. Identificar oportunidades de expansão de negócios dentro da base de clientes existente, garantindo o aumento do ticket médio Requisitos e qualificações Habilidades Comerciais (Indispensáveis): Prospecção de novos clientes em mercados B2B Capacidade de gerenciar um pipeline de vendas com negócios de ciclo longo, mantendo organização e previsibilidade nas oportunidades. Desenvolver relacionamentos de longo prazo com clientes. Domínio de técnicas de vendas consultivas e ciclo de vendas de médio a longo prazo. Capacidade de apresentar ROI e propostas de valor para tomadores de decisão. Planejamento e execução de estratégias de vendas. Conhecimentos Específicos (necessários) Conhecimento em plataformas de telemetria e ou sistemas de gestão de frotas Domínio em CRM, Excel e Power Point Capacidade de traduzir insights técnicos para soluções estratégicas de vendas. Capacidade de compreender as necessidades do cliente e apresentar soluções personalizadas que agreguem valor. Habilidade para desenvolver e manter relacionamentos eficazes entre diferentes áreas da empresa Experiência Requerida Aprendizado Ágil: Disposição para estudar o mercado de segurança no trânsito, logística e tecnologia educacional. Capacidade de assimilar rapidamente novos conhecimentos e integrá-los à prática de vendas. Comunicação e Negociação: Comunicação clara e persuasiva, com capacidade de ajustar a mensagem ao público Habilidade para articular propostas de forma clara e convincente. Adaptabilidade para ajustar o discurso às necessidades de diferentes públicos. Capacidade de lidar com rejeição e replanejar estratégias rapidamente. Habilidade em contorno de objeções com foco na entrega de valor da solução. Proatividade e Resiliência: Iniciativa para buscar informações e entender as necessidades do mercado. Persistência para superar desafios e alcançar as metas de vendas. Orientação a Resultados: Foco em atingir metas de captação, conversão e retenção de clientes. Utilização de métricas e feedbacks para otimizar processos de vendas. Histórico de sucesso em vendas baseados em entrega de resultados Formação Acadêmica e Especialização: Graduação em Administração, Marketing, gestão comercial ou áreas afins. Especialização ou cursos de curta duração em Negócios, Vendas ou Inteligência de Mercado. Certificação em ferramentas de CRM e em metodologias de vendas será um diferencial. Tempo de Experiência: Mínimo de 5 anos em vendas de serviços com ciclo de vendas de médio a longo prazo para o mercado B2B preferencialmente para os segmentos de transporte, logística e indústrias. Mercado de Atuação: Não é obrigatório que o candidato tenha atuado previamente no setor de segurança no trânsito, mas será essencial ter experiência em vendas de soluções baseadas em tecnologia ou serviços complexos. Get notified about new Sales Executive jobs in São Paulo, São Paulo, Brazil . Pessoa Executiva de Vendas - São Paulo - Mercado Pago Executivo de Vendas I - Interior de SP e Região São Paulo, São Paulo, Brazil 16 hours ago Pessoa Executiva Canais II - Parcerias Integradas São Paulo, São Paulo, Brazil 16 hours ago Executivo Comercial Hunter Sênior E-commerce | Aceitação São Paulo, São Paulo, Brazil 13 hours ago Pessoa Executiva de Vendas - ABCD - São Paulo - Mercado Pago São Caetano do Sul, São Paulo, Brazil 2 weeks ago Executivo de Vendas III - Atacados (São Paulo) Executivo de Vendas II - Food Service - Porto Alegre Executivo de Vendas II - Food Service - Salvador Pessoa Executiva de Vendas e Execução (Vaga Afirmativa para Mulheres)- Guarulhos São Paulo, São Paulo, Brazil 2 months ago J-18808-Ljbffr

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Posted Date: 7/6/2025