JUNIOR DEVELOPER - APPARTENENTE ALLE CATEGORIE PROTETTE AMBITO ICT

Opportunità di Lavoro : Sviluppatore IT - Categorie Protette QiBit, divisione ICT di Gi Group S.p.A., Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26 / 11 / 04 Prot. n. 1101-SG), specializzata nella selezione, formazione, inserimento e sviluppo professionale dei profili IT per il mercato italiano, ricerca per un'azienda informatica un / una : Posizione : Sviluppatore IT Appartenenza alle Categorie Protette Art. 1 / 18 Legge 68 / 99 Diploma o laurea in informatica o affini Conoscenza di almeno uno dei seguenti linguaggi di programmazione : JAVA o Python Gradita conoscenza dei database relazionali e non relazionali (MongoDB, MySql) Conoscenza di uno dei principali framework / librerie di sviluppo : Angular, React, VueJS Ottime capacità relazionali e comunicative Attitudine al lavoro di gruppo Inquadramento : da definire in sede di colloquio Sede di lavoro : Napoli La posizione è dedicata a persone appartenenti alle categorie protette e richiede il possesso della certificazione prevista dalla Legge 68 / 99 Art. 1. Se possiedi i requisiti e sei interessato / a a questa opportunità, candidati subito! Gi Group S.p.A. fa parte di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro, presente in oltre 37 Paesi con un team di oltre 9.000 persone, offrendo servizi di Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Outsourcing, Formazione, e altro ancora. I nostri valori : attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo, innovazione, responsabilità. Per maggiori annunci, visita il nostro sito : Gi Group S.p.A. Autorizzazione all'esercizio : Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26 / 11 / 2004 PROT. 1101 - SG). La presente offerta è rivolta nel rispetto delle normative vigenti sulla parità di trattamento e privacy. Per info sulla privacy, clicca qui. Creare un avviso di lavoro per questa ricerca Junior Alle Protette • Campania, Napoli, Italia J-18808-Ljbffr

Location: giugliano-in-campania, IT

Posted Date: 6/30/2025