Tecnico elettronico

Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati. Per azienda leader nel settore dell’outsourcing dei servizi di ingegneria clinica, ricerchiamo figure come TECNICO ELETTRONICO Si offre: contratto a tempo indeterminato; Livello C3 Metalmeccanica Aziende Industriali, RAL 31.000 € - 35.000 €, Ticket Restaurant da 7€ Orario di lavoro: full time da lunedì a venerdì (richieste indicativamente 1/2 settimane di reperibilità). Luogo di lavoro: Piacenza (PC). Di cosa ti occuperai? Come Tecnico Elettronico verrai inserito in un ambiente stimolante, con prospettiva di crescita, all’interno di un contesto di commessa che consente di elevare il livello di conoscenze tecnico-professionali. Nello specifico ti occuperai di: manutenzione preventiva e correttiva nel rispetto della pianificazione concordata con il proprio responsabile; eseguire gli interventi finalizzati a garantire la sicurezza delle apparecchiature biomedicali; gestire le attività di collaudo delle nuove macchine/apparecchiature, ove previsto; curare la reportistica riferita alle attività svolte; collaborare alla definizione degli acquisti di materiali e servizi per lo svolgimento delle attività di propria competenza; attuare le azioni correttive e/o preventive di propria competenza per garantire un elevato grado di qualità del servizio; relazionarti con i referenti del committente (medico, caposala, etc.), adottando comportamenti orientati alla soddisfazione del cliente. Sei in possesso di questi requisiti? Diploma di Perito Elettronico/Elettrotecnico esperienza nella risoluzione guasti in ambito elettronico, informatico e meccanico; conoscenza dei principali strumenti per laboratorio di elettronica La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR) sul sito https://www.randstad.it/privacy/

Location: provincia-di-piacenza, IT

Posted Date: 6/15/2025