Copywriter

Ben jij de copywriter die onze klantcommunicatie naar een hoger niveau tilt? Bij DNS Belgium zijn we meer dan alleen de beheerders van het Belgische internet. We zijn een gedreven team en geloven dat we een positieve impact op de digitale wereld hebben. Elke dag werken we samen aan een duurzame, veilige en inclusieve online gemeenschap. Ons doel is om .be-websites bereikbaar én zo veilig mogelijk te maken. Als medewerker bij DNS Belgium zet je hier elke dag mee je schouders onder: www.dnsbelgium.be . We zijn gepassioneerd door technologie en innovatie. We streven ernaar om voorop te lopen in cybersecurity en privacybescherming. Veilig internet is namelijk voor iedereen . Ons team is onze kracht . Samenwerken, kennis delen en elkaar ondersteunen vormen de basis van ons succes. We zetten ons in voor een duurzame toekomst en een digitale wereld die toegankelijk is voor iedereen. Je zet woorden en beelden om in verhalen die aanspreken, verpakt in zowel short als long copy . Denk aan webteksten, social media-posts, persberichten, blogs, opiniërende stukken, de interne nieuwsbrief enz. Naast content productie denk je ook na over de ideale distributievorm : hoe krijgen we onze verhalen bij het juiste publiek? Voor 2 van onze expertcollega's ben je de ghostwriter : zij rekenen op jou om hun verhaal verteld te krijgen. Je zoekt actief naar interessante onderwerpen en bedenkt invalshoeken die je deelt op onze redactievergaderingen. Maar je bent ook benieuwd naar andere meningen en betrekt je collega's voldoende bij wat je doet. Je komt uit voor je ideeën . Je bent daarenboven niet schuw om mee te werken aan een videootje of om op een foto te staan. Wanneer er zich iets voordoet in de actualiteit, rekenen we op jou om snel te reageren en met een gepaste tekst te komen. Rapporteren en documenteren horen erbij, ook daar heb je aandacht voor. Via cijfers leren we niet alleen wat werkt, ze helpen ook bij onze interne PR. Je springt bij op communicatieprojecten waar nodig. Dit overstijgt je copywritingopdracht. Je bent deel van een fijn, zelfsturend team en draagt daar ook jouw steentje aan bij. Je bent bereid om bij te leren en te groeien in je job. We verlangen dat je zaken uitprobeert en enthousiasme toont om je kennis uit te breiden of opleidingen te volgen. Je hebt minimum 2 jaar werkervaring als copywriter of PR-medewerker. Communicatie of journalistieke studies zijn duidelijk een meerwaarde maar geen must. Journalistieke finesse is iets wat jij beheerst: je volgt het nieuws , hebt een neus voor straffe content en bijt je vast in een onderwerp. Als resultaat lever je heldere, aangenaam leesbare teksten op. Je schrijft met precisie : geen woord te veel, geen woord te weinig. Met je veelzijdige pen kan je je schrijfstijl en tone of voice aanpassen , naargelang de doelgroep en het medium. Je bent nieuwsgierig , een teamspeler en werkt zelfstandig . Je hebt een uitstekende kennis van het Nederlands of het Frans. Om goed te functioneren, heb je een bovengemiddelde interesse in technologie nodig. We verwachten dat je een brede interesse hebt in 'het digitale'. Denk bijvoorbeeld aan cyberveiligheid, AI en digitale media . AI zie je niet als een bedreiging voor je job. Je weet AI-tools in te zetten om je te inspireren en je werk te verbeteren. Als je hier geen ervaring in hebt, verwachten we een inspanning om daarin bij te leren . We kunnen je daarbij ondersteunen. Belangrijk is dat je een plantrekker bent: je gaat aan de slag en zoekt zelf oplossingen wanneer je vastloopt. Wij hebben een hart voor duurzaamheid en zetten in op (digitale) inclusie, meer cyberveiligheid en een minimale impact op het milieu. We verwachten dat je daar de meerwaarde van inziet en onze passie daarin, deelt. Een lichtrijk kantoor in Leuven . We zijn makkelijk bereikbaar met de fiets, het openbaar vervoer of de auto. Er werken 41 collega's bij ons, verdeeld over 3 afdelingen: staff, external en engineering. De meeste mensen werken hybride, dus thuiswerk is voor jou ook mogelijk. Bij DNS Belgium heerst een cultuur van openheid, inclusiviteit en duurzaamheid . We hebben een goede work-life balance en investeren actief in opleidingen en persoonlijke groei. Een duurzame werkplek en een werkgever die investeert in jouw ontwikkeling. Er is een ruim opleidingsbudget : we voorzien jaarlijks 12 opleidingsdagen. Een aantrekkelijk salaris en cafetariaplan met voordelen zoals fietsleasing, groepsverzekering, hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, 32 verlofdagen, gsmabonnement en laptop. Een vast contract en de mogelijkheid om snel te beginnen. IT/dataverwerking, Nieuwsbrief, Aanpassingsvermogen, Productie, Digitale media, Duurzaamheid, Nieuwsgierig, Communicatie, Frans, Persberichten, PR, Rapporteren, Nederlands, Journalistiek

Location: leuven-leuven, BE

Posted Date: 5/12/2025