OUTLET PURCHASING SPECIALIST Demand Planning

Oniverse, nuovo nome di Calzedonia Group, realtà multinazionale italiana del fashion retail presente in oltre 50 paesi nel mondo e da sempre focalizzata all’espansione internazionale, alla sostenibilità e all’integrazione verticale, è alla ricerca di un/una PURCHASING SPECIALIST da inserire all’interno del dipartimento Outlet . Gestione delle anagrafiche articoli (creazione e aggiornamento). Calcolo costi e dazi doganali per le produzioni industrializzate. Negoziazione e gestione dei listini di acquisto per le diverse categorie merceologiche (prodotto finito, materie prime, commercializzato, industrializzato). Gestione completa del ciclo d'ordine: dall'emissione al monitoraggio, inclusi ordini di acquisto di prodotto finito (e conto lavoro) e ordini per beni/servizi. Coordinamento delle attività post-acquisto relative ai prodotti (etichettatura, confezionamento, finissaggio). Supporto operativo nella gestione dei fornitori e processi Procurement: dalla contrattualistica al supporto per l'onboarding e l'autorizzazione pagamenti. Requisiti: laurea in discipline Economiche o affini (o esperienza equivalente in ambito acquisti). Forti capacità di negoziazione e gestione dei rapporti con i fornitori. Ottime capacità analitiche, organizzative e attenzione al dettaglio. Disinvoltura nell'uso dei principali strumenti informatici (Pacchetto Office, in particolare Excel). Gradita familiarità con sistemi ERP e portali Procurement. Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata) per la gestione dei fornitori. Profilo proattivo, autonomo e capace di lavorare in team. Pacchetto retributivo in linea con il mercato e l'expertise. Flessibilità oraria e possibilità di smart working. Benefit: polizza assicurativa integrativa, tessera sconto aziendale su tutti i marchi del Gruppo, convenzioni e sconti dedicati al personale. Ambiente di lavoro dinamico con percorsi di formazione on the job, affiancamento e feedback continuo su performance e obiettivi di crescita. Postazione di lavoro e dispositivi aziendali premium. Servizi: asilo, mensa healthy, palestra aziendale a tariffe agevolate. Area relax con sofà, ping pong e table football nel foyer aziendale. 3 step indicativi: Contatto telefonico e colloquio conoscitivo con HR Talent Acquisition > Colloquio tecnico e di approfondimento con HR Business Partner e Line Manager > Proposta di inserimento. Sede di lavoro : Dossobuono di Villafranca (VR). Sosteniamo la parità di genere e promuoviamo un ambiente inclusivo. Accogliamo candidature da qualsiasi persona, riconoscendo il valore della diversità nel nostro contesto lavorativo. Scopri di più. J-18808-Ljbffr

Location: verona, IT

Posted Date: 5/10/2025